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让正向激励“燃烧”实干激情

2018-02-02 11:26 点击:
    发展犹如逆水行舟、千帆竞逐,不进则退,慢进亦是退。济南要想在众多城市崛起之争中崛起成峰,党员干部没有一点儿闯的精神肯定不行,没有一点儿干的激情肯定不行。在这条比闯劲、拼干劲、赛韧劲的道路上,党员干部必须敢为人先、勇涉深水,必须实干苦干、发扬钉钉子精神。
    
    “多士成大业,群贤济弘绩。”党和人民的事业归根到底是用双手干出来的。2016年以来,济南为了营造“为担当者担当、让实干者实惠”的良好风气,出台了支持党员干部干事创业容错、纠错、防错和诬告陷害信访举报行为查核处理等4个实施办法;针对基层干部的需求,2017年下半年出台《济南市干部正向激励实施办法(试行)》和《济南市基层一线干部正向激励实施细则(试行)》。一系列正向激励措施的出台,实现了让广大党员干部“想干事、敢干事”的制度闭环,持续激发干事创业的激情。如今的济南,干事创业不仅没有后顾之忧,还有各种激励在前“招手”。制定了大展宏图的目标,搭设了大展身手的舞台,坚定了大步前进的决心,鼓足了大干一场的劲头——这样的济南让人充满期待。
    
    既“想干事”又“敢干事”还能“干成事”——在这种干事创业环境下,济南党员干部这两年都在争着干、抢着干、飙着干,干成了许多以前想干却没干成的事。过去的一年,盼了20年的全国文明城市“金字招牌”终于花落泉城,成绩更是位居省会城市第一名;喊了十几年的“北跨”终于迈出大步——以济泺路穿黄隧道为代表的“三桥一隧”开工,新旧动能转换先行区拉开城市的宽度,“千年一跨”甩开了步子;拆了一整年的拆违拆临,3300万平方米违建化为尘土,240多万平方米转角绿地来到市民身边;追了多年的蓝天白云、繁星闪烁,如今成为济南人的生活常态。正向激励机制通过激干劲、树典型、立标杆,取得了“点燃一盏灯、照亮一大片”的效果。再看现在的干事创业氛围,有人形容——这是火热的天、火热的地、火热的事业、火热的激情。
    
    正所谓“时势造英雄”。担当者和实干者就是大家眼中实现“打造四个中心、建设现代泉城”蓝图的英雄。他们身上的拼劲、干劲和韧劲,正是时下济南党员干部精神风貌的真实写照。如今济南进入了一个新的发展时期,承担着提高省会城市首位度、建设新旧动能转换先行区、构建国家开放型经济新体制综合试点试验城市的重任,肩负着从“大明湖时代”迈入“黄河时代”的重任。实现这些目标,需要广大党员干部始终保持清醒理智头脑、担当实干激情,奔跑的速度越来越快,闯荡的劲头越来越足。让正向激励机制持续“燃烧”广大党员干部的担当实干激情,济南一定不负700多万市民所托顺利崛起成峰!

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